Senior Software Developer Java

Ben jij die senior die ziet dat het beter kan en daar verantwoordelijkheid voor neemt? Ben jij klaar met alleen maar tickets wegwerken?

Dan moet je zeker verder lezen.

Bij Conspect ben je geen nummer. Geen resource. Geen facturabele urenmachine. Wij zijn met 38 collega’s. We kennen elkaar. We dagen elkaar uit. We helpen elkaar groeien. En ja, we hebben plezier in wat we doen.

Vragen over deze vacature?

Wat jij gaat doen

Je werkt aan complexe omgevingen bij enterprise klanten, scale ups en overheid. Denk aan systemen waar duizenden tot miljoenen gebruikers van afhankelijk zijn, of platformen die kritische bedrijfsprocessen ondersteunen. 

Opdrachten duren meestal 1 tot 3 jaar. Geen snelle wissels, maar echte impact in projecten waarin je iets opbouwt. 

Je werkt bij één van onze klanten, met Conspect als vaste thuisbasis voor overleg, kennisdeling of gewoon een kop koffie met collega’s. Je kunt ook vanaf kantoor werken wanneer je wilt.

Je weet wat er gebeurt als het misgaat en belangrijker: hoe je het voorkomt. Je praat mee over architectuur en stelt kritische vragen. Je neemt collega’s mee in je keuzes. Niet vanuit ego, maar vanuit vakmanschap.

Je werkt nauw samen met front-end teams (bijvoorbeeld React of Angular) en denkt mee over API-design en de volledige keten van backend tot gebruikerservaring.

Je bent niet alleen developer, maar ook partner voor het team en de organisatie. Je denkt mee over technische en inhoudelijke keuzes, deelt kennis en helpt het team naar een hoger niveau.

Je werkt met

Java (17+)

Spring boot

Kafka

Kubernetes

Cloud omgevingen

Microservices architecturen

Data streaming

CI/CD pipelines

Clean code en design patterns

Mediumlance

Méér verdienen als mediumlancer

Combineer de voordelen van een vast dienstverband met de voordelen van freelance. Ontvang een vast basis salaris met daar bovenop 70% van de omzet uit de uren die wij aan de opdrachtgever rekenen. Je ruilt op die manier een klein stukje zekerheid in voor een hoger inkomen, zonder veel risico te nemen.

Dit heb jij in je

Ontdek de verschillen

Normaal dienstverband
Mediumlance

Normaal dienstverband

icon/contactform
icon/playbutton

Wij zijn Conspect

Je krijgt een organisatie die naar je luistert, waar je ideeën serieus worden genomen en waar je je kunt ontwikkelen zonder daar voor te hoeven vechten. We werken hard en halen doelen, maar balans blijft belangrijk.

Je blijft jezelf ontwikkelen via cursussen, interne kennissessies en certificeringen. We verwachten niet dat je alles al weet, maar wel dat je nieuwsgierig blijft en je vak serieus neemt.

We investeren bewust in onze onderlinge band. Denk aan gezamenlijke TechDays, sessies waarin we kennis delen en momenten buiten werk om. Omdat samenwerken gewoon beter gaat als je elkaar kent.

Conspect facts

Medewerkers
0
Duikers
0 %
Skiërs
0 %
Snowboarders
0 %
Overige sporters (of niet)
0 %

Laten we kennismaken

Voel jij dat je bij je huidige werkgever vooral een (factuur)nummer bent?

Laten we kennismaken. Geen standaard sollicitatiegesprek, maar een goed gesprek over techniek, ambitie en waar jij echt blij van wordt. Dan kijken we samen of het klopt.


Werken bij Conspect

Uitgelichte Vacatures

Software Developer

Business Intelligence Consultant

OutSystems Consultant

Conspect

Datawarehouse

Toolkit

Combined Shape
Voordelig, snel en eenvoudig aan de slag met uw eigen datawarehouse

Bel verzoek aanvragen

Laat je telefoonnummer achter, wij bellen je zo snel mogelijk terug.

Mediumlance bij Conspect

Als mediumlancer krijg je bij Conspect de kans om meer te verdienen dan in een traditioneel dienstverband. 
70% van de omzet die wij aan onze opdrachtgever factureren is voor jou!

Dat betekent dus dat jouw totale salaris flink kan oplopen. Daarmee ontvang je de inkomsten van een ZZP-er, zonder dat je tijd hoeft te besteden aan acquisitie en administratie. Ook hoef je nooit op je betalingen te wachten. Je ontvangt immers ‘gewoon’ op een vast moment van de maand jouw salaris.

Daarnaast ben je ook nog gewoon onderdeel van het leukste ICT-bedrijf van Nederland: Conspect. En wij maken graag plaats voor ambitieuze professionals die hun talenten benutten en uitdiepen. Want medewerkers staan bij Conspect op nummer 1, maar dan écht.

Uiteraard zijn er wel elementen waar je rekening mee moet houden. Op de momenten dat je niet werkt – bijvoorbeeld tijdens je vakantie of bij ziekte – houd je alleen het basis salaris over. Dat zijn de keerzijden.

Mediumlance past bij jou wanneer je een hoger inkomen nastreeft, maar (nog) niet bereid bent het volledige risico te dragen.

Vragen over mediumlance bij Conspect?